
Hudson T. da Silva
Doğum tarihi
6 Kasım 1985 · 40 yaşında
Doğum yeri
São Paulo, Brazil
Toplam yapım
2 eser · 2 oyunculuk
Kariyer Özeti
Hudson T. da Silva, perde arkasından perde önüne uzanan kariyeriyle oyuncu olarak öne çıkan bir isim. Bugün 40 yaşında olan sanatçının üretimi sürüyor.
İlk işleri 2024 tarihine kadar gidiyor; en güncel yapımı ise 2025 tarihli. 2020'ler ağırlıklı bu dönemde 2 ayrı projede yer aldı.
Ağırlık net biçimde sinemada: 2 filmlik bir geçmiş, Hudson'in işlerinin omurgasını oluşturuyor. Bu yapımların 2 tanesinde rol aldı.
Ağırlıklı çalıştığı türler Korku, Gerilim ve Komedi. Bir yapımı keşfederken bu çizginin izini sürmek iyi bir başlangıç.
Adı en sık Vampire Elvis (2025) ve You Should Have Run (2024) ile birlikte geçiyor. Puanlama tarafında ise Vampire Elvis, 10.0 ortalamasıyla filmografisinin en yüksek not alan yapımlarından biri.
Sık sık aynı kadrolarda buluştuğu isimler arasında Gabriel de Sa, Ana Julia de Oliveira Meneses, Nani Sa ve Julia Campos dikkat çekiyor — bu işbirlikleri filmografisinde tekrar eden bir örüntü.
nerdeizleyeyim uygulamasını indirin
Nerede izlenir bilgisine cebinizden ulaşın — iPhone ve Android'de ücretsiz
Kariyer Analizi
Hudson T. da Silva'in filmografisine sayılarla bir bakış.
En Sık Çalıştığı Türler
2
Film
0
Dizi
2
Yıllık kariyer
En yüksek puanlı yapım: Vampire Elvis (10.0)
En Çok Bilindiği Yapımlar
Filmleri · 2
Hudson T. da Silva oynadığı/yer aldığı tüm sinema filmleri. Popülerliğe göre sıralı.
Sık Birlikte Çalıştığı İsimler
Hudson T. da Silva ile aynı yapımlarda en çok yer alan oyuncu ve yönetmenler.
Sıkça Sorulan Sorular
Hudson T. da Silva hangi yapımlarda oynadı?+
En çok bilinen yapımları: Vampire Elvis, You Should Have Run. Tam liste yukarıdaki filmografide.
Hudson T. da Silva kaç yaşında?+
Hudson T. da Silva 40 yaşında.
En yüksek puanlı Hudson T. da Silva yapımı hangisi?+
Vampire Elvis, 10.0 ortalama puanla öne çıkıyor.
Daha fazla keşfet
Bu sayfadaki bilgilerin nereden geldiğini veri kaynaklarımız sayfasında anlatıyoruz. Hatalı bir bilgi görürsen bize bildir.


